Kathrin Milbrandt

Kathrin Milbrandt startete als diplomierte Kauffrau ihre berufliche Laufbahn im Bereich Personalmarketing bei der Allianz Deutschland AG - einem der größten Versicherungskonzerne weltweit. Hier konnte sie umfassende Einblicke in die Insurance-Welt und deren Bedürfnisse im Bezug auf Mitarbeitergewinnung sammeln. Anschließend führte sie ihr beruflicher Weg in die HR-Abteilung von KPMG - ein großes Beratungs- und Wirtschaftsprüfungsunternehmen. Hier entwickelte sie ein tiefes Verständnis für ein zielgerichtetes Recruiting: fachlich und persönlich passgenauen Mitarbeiter zu identifizieren, zu begeistern und abschließend an Board zu holen.

 

Bereits beim Start unseres Beratungshaus im Jahr 2009 gehörte Kathrin zum Gründungsteam und hat mit Herzblut und Unternehmergeist den Aufbau unseres Hauses begleitet. Nach der erfolgreich abgeschlossenen Startphase bei Milbrandt e.K. entschied sie sich nochmals für einen Perspektivenwechsel und führte ihre fachliche Karriere mit Fokus auf Recruiting und strategischem Employer Branding bei Rohde & Schwarz - ein global agierender Technologiekonzern - weiter. Hier konnte sie ein vertieftes Know-How in den Bereichen Cyber Security, Elektrotechnik und IT aufbauen.

 

Seit 2018 ist Kathrin Milbrandt zurück bei Milbrandt e.K. Sie betreut anspruchsvolle Klienten und steuert nationale und internationale Suchprozesse und Beratungsmandate in unterschiedlichsten Industrien. Ihre besondere Expertise liegt dabei in den Bereichen Consulting, Technology sowie Financial Services. Wichtig ist es Kathrin Milbrandt, das Zusammenwirken von internen Strukturen, Prozessen, Kultur und Strategie unserer Klienten in die Executive Search - Projekte einzubringen. Darüber hinaus verantwortet sie als Head of Research übergreifend unser internes Research-Team.